Die Bike-Branche ist in Bewegung – technologisch, kreativ und voller neuer Möglichkeiten. GPS Sensoren, IoT und smarte Features schaffen Raum für ganz neue Produkte und Services. Auch Nutzer:innen haben mehr Auswahl denn je: ob Kauf, Leasing, Finanzierung oder Bike-Sharing. 
Aus diesen Trends machen wir echte Lösungen – damit Menschen auf der ganzen Welt gerne Rad fahren!

Unser Bereich Digital Development, als zentrale Tech-Unit von Pon.Bike, entwickelt digitale Lösungen für Marken wie FOCUS, Gazelle, Kalkhoff und BBB. Hier entstehen moderne Consumer-Websites, smarte Händlerportale und skalierbare Plattformen.

Dennis (Frontend Developer bei Pon.Bike):
„Hier sind alle offen für neue Ideen und Perspektiven. Und Deine Meinung zählt wirklich.“

DEINE MISSION

  • Bring die Websites von FOCUS und Kalkhoff auf das nächste Level und gestalte eine digitale Experience, die Rider begeistert
  • Entwickle und optimiere komplexe Web-Projekte mit modernen Technologien und agilen Methoden
  • Begleite die Transformation vom klassischen Magento-Stack hin zu einem modernen Tech-Setup mit Vue.js, Nuxt.js und TypeScript
  • Implementiere  semi-komplexe Frontend-Module in einer skalierbaren Microservice-Architektur mit Vue.js, Nuxt.js und TypeScript
  • Arbeite eng mit cross-funktionalen Scrum-Teams zusammen, um neue Features zu planen, zu testen und live zu bringen
  • Tausche Dich regelmäßig mit Entwickler:innen in Deutschland und den Niederlanden aus – wir sehen kulturelle Vielfalt als Stärke

 

DEIN PROFIL

Du bist Medior oder Senior Developer :in mit echter Begeisterung für sauberen Code, moderne Webtechnologien und gute UX. Du bleibst neugierig und verfolgst aktiv, was sich in der Community bewegt.

  • Mindestens 6 Jahre Erfahrung mit TypeScript und modernen Frameworks wie Nuxt, Vue, React oder Angular
  • Sicher in der Erstellung von Template-Code mit HTML5 und Tailwind CSS für verschiedene Browser und Endgeräte
  • Vertraut mit Git 
  • Spaß an agiler Produktentwicklung und interdisziplinärer Zusammenarbeit
  • Erfahrung mit E-Commerce-Systemen ist ein Plus
  • Sehr gutes Englisch (mind. B2) und fließend Deutsch oder Niederländisch (mind. C1)
  • Leidenschaft fürs Radfahren? Für uns mehr als nur ein „Nice-to-have“!

UNSER ANGEBOT

Neben der Arbeit mit den besten Marken und den großartigsten Kolleg:innen bekommst Du gemeinsam mit Deinem Team auch Zeit und Raum, Dich weiterzuentwickeln, zu experimentieren und gemeinsam Neues auszuprobieren.

  • Wettbewerbsfähiges Gehalt und attraktives Bonussystem
  • 4-Tage-Sprint, der 5. Tag gehört Dir für Weiterentwicklung, Innovation oder einfach Teamzeit
  • Ein persönliches Weiterbildungsbudget
  • Flexibles Arbeiten (Remote/Hybrid)
  • 30 Urlaubstage pro Jahr bei Vollzeit
  • Arbeiten von einem unserer Standorte in  Stuttgart (DE), Emstek (DE) oder Dieren (NL) – ca. zweimal im Monat treffen wir uns vor Ort, Dein Wohnort sollte im Umkreis von rund 150 km zu einem unserer Standorte liegen
  • Ein Umfeld, in dem Du Dich persönlich und fachlich weiterentwickeln kannst
  • Gestaltungsfreiheit, um aktiv unsere Zukunft und unsere Produkte mitzuprägen
  • Eine moderne und dynamische Unternehmenskultur in einem internationalen Team
  • Die Zeit und Möglichkeit, alle unsere Bikes selbst zu fahren

Du wirst Teil eines internationalen Tech-Umfelds mit spannenden Projekten und weiteren Marken wie Cervélo, Cannondale oder Urban Arrow. Wir leben Vielfalt und wir glauben daran, dass diverse Teams bessere Produkte und stärkere Marken schaffen. Bei Pon.Bike soll sich jede:r sicher, gesehen und willkommen fühlen.

Bereit für den nächsten Schritt?

Dann schick uns Deinen Lebenslauf und eine kurze Nachricht, warum diese Rolle genau die richtige für Dich ist. Deine Motivation für die Bewerbung interessiert uns sehr. In welcher Form Du sie mit uns teilst, bleibt Dir überlassen, solange sie klar ersichtlich ist. Wir können Deine Bewerbung sonst nicht weiter bearbeiten.

Unser Bewerbungsprozess:

  • Du erhältst zügig Rückmeldung nach Deiner Bewerbung
  • Erstes Online-Interview mit unserem Tech Lead und einem Developer
  • Tech-Assessment gemeinsam mit einem Teamlead
  • Zweites Gespräch vor Ort mit Product Owner und IT Business Partner – wir besprechen Dein Assessment
  • Wenn alles passt: Angebot spätestens am nächsten Tag

Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen über unser
Online Bewerbungsformular